Kevin Palacios forma parte, ahora como voluntario y antes como beneficiario, de la Fundación ACOES. Gracias al convenio que esta institución mantiene con la escuela de negocios EUDE Business School, Kevin ha podido estudiar un Máster en MBA en Madrid (España).
Entre las bulliciosas calles de Madrid, Kevin Palacios, trajeado de color añil de pies a cabeza, sale de su oficina. El joven hondureño trabaja en el departamento de Recursos Humanos de una empresa inmobiliaria líder. Es la hora de comer. Algo hambriento, revisa el móvil por si ha recibido una notificación del Campus Virtual de la escuela de negocios en donde cursa un Máster en Administración y Dirección de Empresas (MBA).
EUDE Business School impulsa la carrera profesional de más de 16.000 alumnos al año, repartidos por todo el mundo. Latinoamérica, y en especial Honduras, tienen un protagonismo indiscutible en esta escuela de negocios. Además de su valor formativo, la Escuela Europea de Dirección y Empresa (EUDE) tiene numerosos acuerdos con universidades e instituciones latinoamericanas. Y ahí es donde entra en juego ACOES, y Kevin.
“Muchos jóvenes y niños quieren estudiar, pero sus padres no les pueden brindar los recursos para hacerlo”, asiente Kevin. Él, durante casi 10 años, participó, primero como beneficiario y luego como voluntario, en la Fundación ACOES. El capitalino, es un joven de loe que en ACOES se llaman CCJ, jóvenes de la capital que asisten Centro de Capacitación Juvenil (CCJ) que tiene ACOES, para formarse y ayudar.
Ahora, tras un par de años en España, vive en Madrid. Los viernes y sábados cuelga el uniforme de trabajo para asistir a sus clases del Máster MBA en EUDE Business School, que compagina con su puesto de coordinador de Recursos Humanos en una empresa inmobiliaria. “Estoy cursando un MBA, y siempre me han apasionado los números y el mundo de las inversiones. Además, este máster me está dando las herramientas para enfocar mi carrera no solo en el éxito empresarial, sino también en la responsabilidad social corporativa, algo que siempre me ha interesado por mi vínculo con ACOES,” confiesa.
Kevin vive en un piso de Madrid con un compañero hondureño, y todos los días tarda cerca de 50 minutos en llegar a su trabajo, en el corazón financiero de la capital. “Al final, Madrid es una ciudad que te acoge. Para los que venimos de fuera, es increíble sentirnos en casa aquí. Yo venía de trabajar en Barcelona, pero Madrid tiene algo especial, es como estar rodeado de gente de todo el mundo,” comenta Kevin con una sonrisa.
Sin embargo, su camino hacia esta oportunidad comenzó mucho antes, a miles de kilómetros de distancia, en Tegucigalpa, Honduras. Kevin descubrió la Fundación ACOES en el año 2000, cuando conoció al Padre Patricio, un sacerdote comprometido con ayudar a los jóvenes y niños de las zonas más desfavorecidas de la ciudad. “Me llamó la atención cuando me dijo que no necesitaba dinero para ayudar”, recuerda Kevin. Desde ese momento, no solo fue beneficiario de la fundación, sino que también se unió como voluntario, ayudando a otros niños a tener acceso a útiles escolares y a una oportunidad de educación.
ACOES no es solo una organización de apoyo, es un motor de cambio en Honduras, atendiendo a más de 11,000 beneficiarios en 11 de los 18 departamentos del país. “Cuando veo a niños a los que hemos ayudado terminar la universidad y luego ayudar a sus propias familias, siento que todo vale la pena.”
Gracias al convenio entre ACOES y EUDE Business School, Kevin pudo dar un paso más en su formación. “El año pasado gestionamos un convenio para que dos estudiantes hondureños pudieran acceder a un máster cada año: uno de forma presencial y otro online. Yo fui uno de los beneficiarios, y ahora tengo la oportunidad de estudiar en Madrid gracias a esta alianza”, explica Kevin con orgullo.
El impacto de EUDE en la vida de Kevin ha sido significativo. Al combinar su formación académica de primer nivel con su experiencia profesional en el sector inmobiliario, Kevin ha podido construir una sólida carrera en Europa. Hoy, mientras compagina sus estudios con su trabajo en el centro financiero de Madrid, Kevin se prepara para dar el siguiente gran paso en su carrera. “Me gusta mucho el mundo de la inversión. Quiero empezar una start up o algo. Y luego, pues ya donde me lleva el destino, pero que la idea sea siempre crecer.”
La historia de Kevin Palacios es un testimonio de cómo las alianzas entre organizaciones y la inversión en educación pueden transformar vidas. “Al final, está claro que la educación es el camino para salir de la pobreza”, dice Kevin, convencido del poder transformador de iniciativas como la que le ha permitido estar en Madrid.
A través de su experiencia, EUDE Business School y ACOES demuestran que, al proporcionar oportunidades a jóvenes talentosos y comprometidos, es posible superar las barreras socioeconómicas y fomentar un cambio positivo a nivel global.
Kevin ahora mira al futuro con la certeza de que el esfuerzo y las oportunidades que ha recibido le permitirán no solo mejorar su vida profesional, sino también contribuir de forma positiva a su país y a otros jóvenes que, como él, esperan una oportunidad para cambiar su destino.
Entre los fundamentos de la gestión financiera destacan el presupuesto (budgeting) y el pronóstico financiero (forecast), dos conceptos que, aunque están relacionados, tienen metas y enfoques distintos.En el ámbito financiero, disponer de herramientas efectivas es clave para asegurar el éxito de cualquier organización.
En este artículo, vamos a profundizar en cómo el dominio de estas herramientas puede marcar una diferencia significativa en la toma de decisiones empresariales. Además, exploraremos cómo una formación especializada, como un máster en finanzas, puede ayudarte a incorporar estas prácticas estratégicamente en tu trayectoria profesional o en el desarrollo de tu negocio.
El budgeting (presupuesto) es una herramienta de planificación que permite a las organizaciones establecer metas financieras claras. Es esencial para cualquier profesional de la dirección financiera, ya que guía el uso eficiente de recursos y establece un marco para evaluar el desempeño.
Imagina una empresa tecnológica que asigna un presupuesto de $1,000,000 para investigación y desarrollo. Gracias al budgeting, el equipo de dirección financiera puede:
El forecast financiero se centra en la adaptabilidad, permitiendo proyectar resultados con base en datos actuales. A diferencia del presupuesto, es una herramienta más dinámica y flexible, ideal para responder rápidamente a cambios del entorno.
Una startup en crecimiento utiliza un forecast mensual para anticipar fluctuaciones en la demanda. Gracias a esta herramienta, logran ajustar sus costos operativos en tiempo real y asegurar la liquidez necesaria para nuevas inversiones.
La combinación de estas herramientas fortalece la toma de decisiones financieras, ofreciendo un balance entre control y adaptabilidad. Este enfoque es especialmente útil para líderes con formación avanzada en másteres en finanzas.
Para dominar herramientas como el budgeting y el forecast financiero, una formación en finanzas sólida es clave. Los programas especializados, como un máster en finanzas, no solo profundizan en estas herramientas, sino que también preparan a los estudiantes para asumir roles de liderazgo en la dirección financiera.
El budgeting y el forecast financiero tienen aplicaciones específicas en diferentes sectores:
El budgeting y el forecast financiero son herramientas fundamentales para cualquier profesional en el ámbito de las finanzas. Su dominio no solo permite una toma de decisiones más estratégica, sino que también refuerza la capacidad de las organizaciones para adaptarse a entornos cambiantes.
Para llevar tu carrera al siguiente nivel, considera invertir en una formación en finanzas o un máster en finanzas, donde aprenderás a integrar estas herramientas con otras disciplinas esenciales de la dirección financiera. Así, estarás preparado para enfrentar los desafíos del futuro con confianza y agilidad.
¿Listo para dar el siguiente paso en tu carrera? EUDE Business School forma a los líderes del mañana. Descubre cómo un Máster en Finanzas puede transformar tus habilidades en la toma de decisiones financieras y llevar tu perfil profesional al siguiente nivel. ¡Empieza ahora tu camino hacia el éxito!
La Escuela Europea de Dirección y Empresa (EUDE) firmó a cierre de 2024 un convenio de becas parciales con la Ministra de la Juventud de Paraguay, Salma Agüero.
El pasado 13 de diciembre, alineados con nuestro compromiso en ofrecer un valor internacional a la formación de nuestros alumnos, EUDE Business Schoool firmó un convenio de colaboración con el Ministerio de la Juventud de Paraguay. Este acuerdo recoge un pacto de promoción de becas parciales de máster en EUDE Business School para los jóvenes paraguayos. De esta forma, la juventud de Paraguay tendrá posibilidad de optar a una educación superior de calidad accesible y con visión europea.
Miguel Hermida, director general de EUDE Business School, y Salma Agüero, Ministra de la Juventud de Paraguay, fueron los representantes institucionales que firmaron este convenio. Además, a este convenio se sumó Max Trejo, secretario general del OIJ.
La firma del acuerdo coincidió con la Conferencia Iberoamericana de Ministros, Ministras y representantes de juventud. Dicho evento aunó a las principales figuras e instituciones en materia de juventud de la región, generando un ambiente óptimo para la sinergia y creación de nuevos proyectos y colaboraciones entre nuestra escuela de negocios y las instituciones iberoamericanas. Dicho evento se organizó en colaboración con el OIJ (Organismo Internacional por la Juventud).
Gracias a nuestra colaboración con este organismo, en EUDE hemos formado a miles de profesionales en la región, convirtiéndonos así en un agente fundamental para la educación de Iberoamérica. Nuestro compromiso con la juventud nos ha llevado a implantar numerosos programas de becas en la mayoría de países latinoamericanos. De esta forma, hemos podido ofrecer una formación superior de calidad accesible y ser un motor de cambio y progreso en la región.
La relación de la Escuela Europea de Dirección y Empresa con Paraguay es cada día más cercana. Además de este convenio institucional con el Ministerio de la Juventud paraguayo, nuestra escuela mantiene sólidas alianzas con otras entidades del país sudamericano. Cabe destacar, entre otras, el pacto formativo y transformador que tenemos con la Universidad de Columbia de Paraguay. Además, otro de nuestros grandes aliados en la región es AJE, organización sin fines de lucro que promueve y defiende los intereses de los jóvenes empresarios del Paraguay.
El Máster en Recursos Humanos de EUDE forma líderes capaces de gestionar el talento con profesionalidad, empatía y perspectiva estratégica.
El Máster en Recursos Humanos de EUDE Business School es un programa diseñado para formar profesionales capaces de liderar y gestionar el talento humano en nuestro entorno empresarial dinámico y cambiante. Según su director, Paolo Lombardo, el objetivo principal de esta formación de un año es que los estudiantes desarrollen competencias clave asociadas al trabajo con personas. Así, destaca la comunicación como habilidad esencial para “ser el vínculo de la empresa con las personas”.
El programa del Máster en RR.HH. de la Escuela Europea de Dirección y Empresa pone un énfasis especial en tres pilares fundamentales:
Como señala Lombardo, el máster también entrena a los alumnos en una profesión que demanda una alta implicación emocional. Sin embargo, destaca la importancia de mantener un equilibrio profesional para manejar los retos del día a día sin perder la humanidad.
La metodología del programa combina teoría con práctica. De esta forma, los estudiantes se enfrentan a situaciones reales o similares a las del mundo laboral. “A partir de estas experiencias, se promueve la reflexión y la aplicación práctica de los conocimientos adquiridos”, explica su director.
El equipo de profesores está compuesto por profesionales activos en el ámbito de la gestión humana que aportan su experiencia directa desde el sector. “Han asumido el compromiso de desarrollar estas competencias en otros y contribuyen desde su experiencia profesional a enriquecer el programa académico”, comenta Lombardo.
Además, este Máster en Recursos Humanos integra herramientas digitales mediante el campus virtual de EUDE. Es decir, los estudiantes tienen acceso a documentación, casos prácticos y recursos específicos recomendados por los docentes. Los alumnos pueden cursar esta formación de manera online o de forma presencial en nuestro campus de Madrid.
EUDE tiene un compromiso con formar a los líderes del mañana. Por esta razón, hemos forjado alianzas estratégicas con empresas líderes en diversos sectores, desde servicios hasta el sector primario, permitiendo así a los estudiantes acceder a una amplia red de oportunidades laborales. Nuestra unidad de orientación profesional está constantemente explorando nuevas opciones en el mercado, como empresas emergentes y proyectos innovadores que ofrecen grandes posibilidades a los alumnos del máster.
El Máster en Recursos Humanos de EUDE no solo sistematiza los conocimientos tradicionales del área, sino que también ayuda a los estudiantes a adaptarse a los constantes cambios del mercado. “El conocimiento avanza a una velocidad vertiginosa. Programas como este permiten integrar nuevas experiencias y dar forma a las transformaciones que necesitan las empresas”, concluye Paolo Lombardo.
Si buscas liderar equipos, gestionar talento y aportar valor humano a las organizaciones, este máster es tu puerta de entrada a una profesión clave en el éxito empresarial.
El escritor y experto en branding Fernando de Córdoba vino a nuestra escuela a presentar su bestseller “Los Secretos de las Marcas”.
El pasado jueves, 12 de diciembre, en EUDE Business School tuvimos el honor de acoger a Fernando de Córdoba (@gamusino), destacado experto en branding, para la presentación de su libro “Los secretos de las marcas”. El encuentro, entendido como un seminario sobre identidad de marca, congregó a estudiantes y profesores. Así, estos pudieron profundizar en los procesos de construcción y transformación de las marcas, así como en los factores clave que influyen en nuestra percepción de las mismas.
Tras una breve introducción al mundo del branding, el seminario profundizó en los retos que enfrentan las marcas en un mercado globalizado y dinámico. De Córdoba abordó cómo las marcas deben adaptarse a los cambios culturales, tecnológicos y económicos, y presentó ejemplos concretos de transformaciones exitosas y también de errores comunes que pueden poner en riesgo su reputación. Además, los asistentes pudieron explorar conceptos clave como la autenticidad, la consistencia en los mensajes y la capacidad de innovación como pilares para construir una marca sólida.
Uno de los momentos más destacados fue la sesión de preguntas y respuestas, donde los asistentes tuvieron la oportunidad de plantear dudas y reflexiones sobre casos prácticos. Al finalizar, varios alumnos mostraron su entusiasmo comprando el libro, aprovechando la ocasión para llevarse un ejemplar firmado y dedicado por el autor. Este gesto simbolizó el impacto positivo del evento en la comunidad académica de EUDE.
La jornada cerró con la presentación del libro “Los secretos de las marcas”. Fernando de Córdoba, autor, compartió anécdotas y aprendizajes extraídos de su amplia trayectoria en el mundo del branding. Este libro, que se ha convertido en un referente para profesionales del sector, aborda los fundamentos y las estrategias que han llevado al éxito a algunas de las marcas más icónicas a nivel mundial. De Córdoba destacó cómo las marcas van más allá de un simple logotipo o un eslogan, y explicó la importancia de generar una identidad coherente y significativa que conecte emocionalmente con los consumidores.
Este evento forma parte del compromiso de EUDE Business School con la excelencia académica y la formación de profesionales capacitados. Una introducción lúdica y didáctica al complejo universo del branding. La participación de expertos de la talla de Fernando de Córdoba refuerza la visión de EUDE como un espacio de aprendizaje y conexión con las tendencias más actuales del mercado.
Además, este tipo de actividades complementan la oferta formativa del Máster en Marketing, dirigido por Jacek Waszkiewicz. Este programa dota a los estudiantes de herramientas avanzadas y conocimientos especializados para destacar en el ámbito del marketing y la gestión de marcas. De esta forma, los alumnos consiguen una perspectiva más amplia del mercado laboral, aplicada a la realidad profesional, que pueden complementar con la teoría de las aulas.
Con seminarios como este, EUDE Business School reafirma su compromiso de ofrecer una educación de calidad que combine teoría y práctica, promoviendo la participación activa de sus estudiantes y fortaleciendo su posición como referente en la formación de futuros líderes empresariales.
A raíz de la elección del nuevo secretario general del Organismo Internacional de Juventud de Iberoamérica, EUDE Business School invitó a una celebración a los principales responsables en área de juventud iberoamericanos
La Escuela Europea de Dirección y Empresa (EUDE), en colaboración con el Organismo Internacional de Juventud para Iberoamérica (OIJ), celebró el pasado viernes 13 en el Palacio de Santoña, Madrid, la cena de clausura de la Conferencia Iberoamericana de Ministros y Responsables de Juventud. Este evento reunió a líderes clave de la región para dialogar sobre el futuro de las políticas que atañen a los jóvenes iberoamericanos.
El encuentro contó con la asistencia de ministros, ministras y representantes de los 21 países miembros del OIJ, así como con destacados académicos, empresarios y líderes sociales. Un acto que consolidó a EUDE como un referente en la formación de jóvenes líderes y en la promoción del desarrollo sostenible en Iberoamérica.
La velada comenzó con un cóctel de bienvenida, seguido de las palabras inaugurales de Agustín Albán, presidente de EUDE Business School. “Los jóvenes no solo son el futuro, son el presente de Iberoamérica”, subrayó Albán. “Su capacidad para liderar el cambio y afrontar los desafíos actuales es nuestra mayor esperanza como región.”
EUDE es una de las escuelas de negocios de referencia en Iberoamérica. A día de hoy, más de 15.000 estudiantes están matriculados en uno de sus másteres, posicionando la institución a la cabeza de la educación superior en la región.
Alumnos de más de 60 países conforman, año a año, EUDE Business School. Profesionales altamente cualificados en áreas como dirección de empresas, marketing, finanzas o recursos humanos confían en esta escuela de negocios por su respaldada metodología práctica, su red de alianzas estratégicas y su buen posicionamiento en rankings internacionales.
Max Trejo, líder y referente en el ámbito de las políticas públicas de juventud, culminó su mandato como Secretario General del OIJ dejando un legado de transformación y cooperación internacional. Durante su gestión, Trejo ha impulsado iniciativas clave para promover los derechos, la inclusión y el liderazgo juvenil en los 21 países miembros del OIJ, como la Convención Iberoamericana de Derechos de los Jóvenes, entre otras.
Trejo agradeció el esfuerzo colectivo de su equipo durante los últimos años y cedió el cargo a Alexandre Pupo, de Brasil, quien asumirá el reto de continuar fortaleciendo el rol de la juventud como motor de cambio en Iberoamérica.
La cena fue un espacio propicio para el networking entre representantes gubernamentales, académicos y empresariales, fomentando el intercambio de ideas y la cooperación regional en temas clave como educación, empleo juvenil, inclusión y derechos.
Durante el evento, se reforzó el compromiso de los países miembros del OIJ con el desarrollo de políticas públicas que garanticen la participación activa de los jóvenes en las decisiones que afectan su futuro. Asimismo, se destacó el papel de instituciones educativas como EUDE Business School en la formación de líderes preparados para afrontar los retos de la región.
Estas colaboraciones confirman nuestra misión de liderar la formación de talento global y la capacidad para adaptarnos a las necesidades específicas de un entorno cada vez más interconectado. Con este paso, EUDE refuerza su posición como un puente entre Europa y América Latina, generando oportunidades que trascienden fronteras y promoviendo el crecimiento sostenible y el intercambio de conocimiento en ambos continentes.
